－－记北京大学首钢医院骨科护士长李景芳
李景芳，女，38岁，中共党员，1993年护理大专毕业调入首钢总医院工作，现任骨科护士长。曾荣获1998年度北京市爱国立功标兵，1999年度北京市卫生系统先进个人、1999年度首钢先进工作者、1999年度首钢优秀共产党员、1999年度首钢总医院党员责任区优秀党员、1999年度首钢总医院最佳礼仪护士、2000年度首钢总公司操作能手、2001年度北京市青年岗位能手、2005年及2006年北京大学医学部优秀护士长等光荣称号。
爱岗敬业，勇于奉献
李景芳常说：选择了护士便选择了奉献，也选择了执着的信念。护理工作是知识、技术、爱心的结合，是患者康复的重要保证。
多年来，她心系护理工作，每天早上都坚持7：30以前到达科室，查看危重病人，检查晚夜班的工作完成情况，下班时，又要查看所有的病人以及各项工作的落实情况。无数个节假日她放弃休息，战斗在临床第一线，加班加点成了她的家常便饭。即使在家里或是身在外地，她总是给科里打电话询问病人的情况，生怕病人的生命消失在一瞬间的忽略中。最让她难过的是，她的公公病逝时，考虑到工作脱不开身，她让爱人回家处理后事，而自己投入到工作中，此事她至今想起仍感到内疚。爱人出国三个多月，为了不因为孩子而在工作上分心，她把孩子托给了母亲照顾，至于家务更无暇顾及。在她看来，对家人她内心欠疚的太多太多，而当看到病人满意的笑脸，她心里又平添了几丝安慰。
近几年来，在护理人员少，护理工作重的情况下，李景芳带领骨科护理组全体人员出色地完成了各项护理任务，取得了突出的成绩：组织完成多次重大大工伤及车祸的抢救，组织完成多次危重病人抢救，完成了细化到人的整体护理工作，积极配合医生开展新业务、新技术，如椎体成型术护理、全髋关节置换术、人工股骨头置换术及全膝关节置换术等护理科研工作。多年来从未发生任何护理差错事故。
待病人如亲人
在李景芳的心里，有一把检测工作标准的感情尺子，那就是把病人当亲人，病人的康复是她最大的心愿。为此，她处处为病人着想，急病人所急，每天晨会后都仔细地检查病人的情况，经常与病人谈心，尽量解除他们对疾病的恐惧心理，并对探视人员做好解释工作，得到家人的理解，因此经常受到病人及家属的赞扬。
有一次，骨科接收了一位患双侧股骨头坏死需行股骨头置换术的年青小伙子。入院后，她发现这个小伙子情绪极其低落，不吃不喝，整天以泪洗面。她还了解到小伙子的未婚妻得知他得了这个病后就离开了他，再有小伙子担心自己的病治不好，今后再也不能工作了，同时他经济上也有困难，所有这些使他精神面临崩溃。因此李景芳立即嘱咐全体护士，要求大家重点监护这个病人，做好病人的心理工作，切实防止意外情况的发生。同时，她本人则一有时间就去看望这个病人，主动与患者谈心，了解患者的内心感受。针对病人的心理问题，李景芳给病人做了大量的思想工作。首先告诉病人人生不可能一帆风顺，关健是我们要乐观勇敢地去面对挫折。这个病不是不治之症，可以通过手术完全治愈，今后还能重返工作岗位，更可以去寻找属于自己的爱情。为了鼓励病人要积极配合治疗，树立战胜疾病的信心，她还亲自出钱给病人买饭，让病人感受到自己身边还有一位像亲人一样关心自己的大姐。小伙子被感动了，他不再悲观绝望，积极配合医生完成了手术，术后半个月就出院了。之后他特地来了一趟骨科，给骨科的护理人员送来了一面锦旗，上面写道“感谢李景芳带领下的护士们的精心护理！”。
这样的事例在她身上屡见不鲜。十多个春秋，作为一名平凡的护理工作者，她始终坚持着“人道、博爱、奉献”的信念，用自己的光和热温暖着千千万万人，为身患疾病的人，为陷入困境的人，为那些需要帮助的人奉献出自己一颗火热的心。
注重团队建设，管理富有创新性及亲和力
作为护士长，李景芳特别注重注重团队精神的建设，努力创造和维持一种和蔼友好的气氛，日常生活中的她以诚相待，和睦相处，以正直谦虚的行为使护士感到亲切、敬佩，成为护士的知心朋友，充分调动护士的积极性。
科内家在外地的合同护士比较多，大多家里的经济条件不是很好。平时李景芳特别注意关心这些合同护士，每位护士的家庭、婚恋情况，每天细心观察每位护士的情绪变化，为她们做了大量的思想工作。有一天，她发现有一位合同护士情绪不对，坐在角落里发呆。经了解，得知她正在为已考上大学的妹妹却付不起第一学期的学费的事而发愁时，李景芳毫不犹豫地拿出1000元给她，希望帮她的妹妹度过难关。之后这个护士的父母亲自打来电话对护士长表示感谢，并嘱咐自己的女儿要在骨科好好地工作。
在护理管理工作中，李景芳将工作的重点放在三个方面：
一、很抓基础护理工作
她要求护士从病人一入科就做好病人的基础护理工作，每周一、四为病人剪指甲、刮胡子、洗头，每天做好晨晚间的护理工作，为防止病人压疮的发生，建立了具有骨科特色的翻身卡、基础护理的登记本，并对护理工作进行不定时的抽查，保证每位病人的基础护理工作的质量。为了提高新护士的素质，特别是对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者才给予上岗。
二、很抓护理操作
对全体护士按照北京市下发的常用十项操作进行培训，亲自进行示范讲解和抽考，保证每位护士熟练掌握并达标。
三、很抓服务创新
配合医院开展“温馨服务、无缝护理，十个一的服务”工程，她做了以下工作：为手术病人制作了粉色的温馨服务卡；为行动不便的病人制作了防跌倒摔伤的温馨提示卡；与物业公司合作，为下肢打石膏病人设计并制作了特殊的病员裤；以上创新服务，受到病人和家属一致好评。
在李景芳护士长的带领下，骨科护理组在2005、2006年度各方面的护理工作连续两年排在首钢医院护理工作的前列。
努力进取，对护理知识孜孜以求
从事护理工作10多年来，李景芳从没放松对知识的渴求。她深深感到，护理学作为一门独立的学科，有许多知识需要去挖掘，要想作好护理工作，更好地为病人服务，掌握更多的护理知识是非常重要的。因此，一直以来，她坚持利用业余时间学习并通过了大专和本科的考试，为自己打下了坚实的理论基础。
李景芳同志还特别注意在科内积极开展护理科研工作，她的《电动式经皮穿刺腰椎间盘切吸术的配合与护理》一文曾荣获本院护理论文优秀奖。在科主任指导下进行的《血红蛋白测定法在伤口负压引流中的应用》在中华临床护理杂志上发表，她还特别鼓励和支持护士们进行护理大专和本科的学习，并指导一位本科护士在实用护理杂志上发表一篇文章。
作为一名护士长，李景芳同志工作中严格要求自己。勤勤恳恳，任劳任怨，吃苦在前，享受在后，十几年如一日，一心扑在工作上，踏踏实实，谦虚好学，将自己的青春奉献给了首钢，奉献给了病人。
